第四百二十三章 收购拆分（2）（2/2）

“您的意思是”

“我可以给你一个短期合伙人的合约，我们双方出资完成这份策划案，你给出建议，操作计划，我的人来完成它，最后按照出资额计算，你多占5%。”焦孙用很生意的说法道。

黄宣沉吟了一下道：“我不太熟悉这些公司，你知道，要找到一个理想的公司，需要阅历，知识，如此等等。”

“我明白，我的人会先行筛选，但希望你能提供一些帮助。”

“这当然没有问题。”黄宣耸耸肩。

“第一期各出资50亿热圈如何作为管理成本和先期投入后来的资金投入就根据前期的预案来计算。”焦孙也是试探着问，50亿热圈对于一名高级旅行者而言，也不能说是个小数目，虽然他们一定能拿的出来，但对于一个年轻人而言，就困难的多了。这个数字可以判断黄宣的资产状况。

黄宣手上大约有总计1800亿热圈的资产，其中250亿是新近的收入，剩下的则是康马斯先生的质押金，如果生物战舰最后没有全部报废，那么这其中的大部分还是需要还给康马斯先生。

只是稍稍的考虑了一下，黄宣就应承道：“就这么说定了。”

“哦哦哦。”吉夫斯突然叫了起来，道：“这么有趣的事情，我也想要插一脚，我也出50亿热圈，如何你明白我的意思吗”

《第一人》媒体绝对是个顶好的合作伙伴，但黄宣还是看了看焦孙，让他拿主意。

焦孙自然拍着肚子，对同样胖胖的吉夫斯道：“欢迎加入。”

里奥和包填互相看了看，同时摇头道：“我们去喝点什么。”

……

与三个胖子和一个瘦子聊了几个小时之后，黄宣才离开了绿塔，尼克立刻问他道：“伟大的黄色的主人，您的命令不容置疑，但根据我的判断，你并没有能力运行这样巨大的计划。”

“我当然没有，但有的人有。”黄宣神秘莫测的笑了笑，他还有自知之明，虽然自己很熟悉资本运作方面的东西，但充其量也就是熟悉而已，没有任何的实践，错漏百出——张馨仪对他的要求并不高，一个优秀的老板应该知道员工在做什么，目的是什么，如果他还能了解部分的过程的话，那就已经非可以打个a了。

一边给自己按摩鼻梁，黄宣一边道：“洛林，我需要你帮我找几个人。”

“熟悉收购拆分的”

“宾果。”黄宣打了个响指，笑道：“我会让焦孙与这些先生们谈的，洛林，你将所有擅长这些工作的先生们挑出来，我要选上两个人。”

尼克小声道：“伟大的黄色的主人，他们可能在和焦孙的人谈话时泄露一些东西。”

“那就是你们的工作，通讯的时候设定延迟3秒，或者7秒，随便你们，发现有人说不合适的话，就停止通讯，然后教训他们，再让他们重说，实在不行就搞成录像，随便什么，另外，别给他们权限，不需要他们知道太多。”

“好注意，伟大的睿智的主人啊。”尼克拍着马屁道：“下次打麻将的时候我应该试试。”

“我已经试过了，低级基地。”小河很酷的说了一句，就消失了。

黄宣嘴角抿出一丝笑容，洛林则在他面前打开一个能量屏道：“这些是过去10年里所有经手过10亿美元资产并购重组的人员名单。”

然后黄宣就看到一个六位数。

不得已，黄宣缩小范围道：“我要的人，应该精力旺盛，能忍受折磨，当然别有心脏病，以免被你的基地吓死。家庭和睦，没有精神问题，最好有几个家人，好要挟。”

黄宣像是个绑匪似的自言自语道：“个人的政治和宗教观念不能太强，或许美国人很不错，熟悉一些比较好处理，另外听说他们贪生怕死。专业方面，要接受能力强的，他们可真要学习不少东西才能跟上进度，要有独立主管大型项目的经验，最好不要有军事背景，我要的是商人，哦，说到这里，貌似还需要一个华人，这样就更熟悉了，说起来美国人运用特权也不比中国人逊色。”

“我们还有220个目标。”

“随即选三个人吧，大企业，条件越符合越好，别太有名，最好目前手上没有国家项目，这样就可以了，但最后一个不是必须条件。”黄宣不太想惹麻烦，但也不怎么在乎。