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第一百七十四章 均分制(2/2)

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谈话地点在姜娜的‘闺房’,一套酒店别墅。作为公职人员,姜娜没有这么奢侈的手笔,理论上两人谈恋爱,袁忘出钱开的房间。

袁忘到达时,特别因为此事到纽唐的技术部已经布置好了设备。袁忘打量机器:“看起来很贵”

姜娜煮咖啡,叹气:“和我这样美丽的女生进入酒店别墅,你注意的是机器,我对自己好失望。”

袁忘:“你就继续失望吧。”前前前一次,姜娜也是这么说,袁忘有了点想法,结果呵呵……逗你玩。几次见面之后,袁忘基本摸清了姜娜的性格,喜欢开玩笑,喜欢勾引,喜欢玩暧昧,但不会让你得手。

姜娜和猎团联系后,让袁忘落座,把咖啡给袁忘,打开电脑桌面上的软件,启动摄像头。很快,出现了两个画面,姜娜介绍:“董事会,管家。”

袁忘疑问:“这个画面有什么意义”利用光线制造出的黑影人,看不见面貌。

董事会代表:“确实没有什么意义,你可以叫我k。”

袁忘:“你可以叫我y。”

管家:“袁忘,我先描述下整件事,你看是否有补充和纠正的地方。”管家说明了袁忘在刺杀小刀行动中扮演的角色。

管家说明后问:“袁忘,有什么疑义吗”

袁忘回答:“所有描述符合事实。”

管家问:“你对决定有没有看法”

袁忘:“有。”

管家:“请讲。”

袁忘回答:“人是很脆弱的,即使是总统也难免死于非命。以美国来说,总统职业是高危职业。为什么我们很清楚,专业人士要刺杀目标,目标的生还率很低。比如38号,她非常优秀,也非常漂亮,她存活的原因不是因为她具备各项能力,而在于她身份的保密。这让她可以在没有安保的情况下,由自的活动与工作。”

袁忘:“我要说的是,刺杀小刀并不难,最少不是非常难。难的是找到小刀。请问,找到小刀这件事上,我的贡献比例是多少”

对面一片沉默,许久管家回答:“你使用了情报部,按照原则来说,你有80%的功劳。鉴于情报部必须免费为猎手提供服务的准则,因此可以判定,你拥有找到小刀的全部功劳。”

袁忘问:“需要给你们一点时间重新讨论决定吗”

管家答非所问:“我本人很欣赏袁忘你这种合作者的态度,但你也知道猎团不是一个生意机构。或者可以这么说,相对于合作,猎团更需要一点忠诚。”

袁忘反问:“我加入猎团半年,一分钱没拿的情况,我何几曾时有出卖过你们的想法忠诚我可能做不到,但我有做人的基本底线和基本做事道德。你不坑我,我不会坑你。既然你们冒险选择信任我,而不是除掉我,或者欺骗我,我会给予你们相应的信任。”

管家斟酌许久,问:“就这件事你认为自己应该拿多少”

袁忘回答:“我不否认主要功劳归38号,侦猎社很难抓到小刀,甚至我们有一位外勤险些被反杀。按照我设想的最后结果,小刀最终会被联调局逮捕,也有一定机率逃窜。没有38号一杀,别说我和你们电话会议,连一百万都无从提起。”

袁忘:“丈夫在外赚钱,妻子照顾家庭。女人都会照顾家庭,不会可以学。但男人未必能赚到一定的金钱,即使学也学不会。因此丈夫的保值率高于妻子。从理论上说也许是对的。但我本人并不这么认为,我认为妻子和丈夫对家庭做出同等的贡献。进行细节上的研究和比对肯定不会同等。但无论妻子重要还是丈夫重要,他们要学会让步和妥协,这才是正和博弈。计较得失必然是零和,甚至是负和结果。”

袁忘:“因此我的态度和猎团有很大区别。你们细分38号贡献了多少,我贡献了多少,参与了多少。我理解你们,如同一个公司,岗位不同,待遇自然也不同。但即使我是错的,我仍旧坚持自己的观点,我和38号对半分钱。”

袁忘:“说这么多要说明的是:不是你给我选择权。是我给你们选择权。你们可以选择主观判定贡献大小来决定酬劳。你们也可以选择同参与者同待遇的不讲道理的方式来分配酬劳。无论是哪种分配方式,我都可以接受。同时我不会因为这件事而改变我的底线,分配方式和我们互相信任是两件事。”

从猎豹到侦猎社,都是均分收益。有些岗位的人是可以代替的,有些岗位的人是不可或缺的,通常会因此出现收益比例的不同。诸如袁忘刚才说的夫妻一样,一旦进入贡献博弈,很可能就是零和博弈。诸如妻子也许是可以被代替的,但是她贡献从某些角度要高于丈夫。

其中包含妻子为家庭的牺牲,耗费的精力,失去的社交快乐等等。这就是为什么夫妻在这方面吵架上没有赢家的原因,因为没有谁会被对方说服。

均分收益属于一种理想状态的利益分配方式,也就是俗称的大锅饭。这样会导致能力强的人不满,进而怠工,最终影响整体效率。这是比较落后的分配方式。但袁忘也说明了,他知道自己这个想法不对,但他不打算改。

管家:“我很高兴袁忘你没有和我争论细节上的贡献。我坦诚说明,猎团并不在乎一千万或者两千万。董事会的态度很明确,如果你非要不可,我们可以给你,不因为其他原因,因为没有你就无法除掉小刀。但这样一来,你不仅凌驾于猎手之上,也超过了你提出的猎团合作者的底线。”

管家:“我同意你的利益均分方案。但即使如此,我也不同意给你五百万。原因在于你并没有持有积极态度。而是消极对待自己猎手的工作。消极工作是均分方案的致命因素,你的消极态度和38号积极态度形成鲜明的对比。因此我不能同意给你五百万。”夫妻之间均分方案是最好的方案,他们有一个共同的私利:家庭。

袁忘品味一会:“你说的有道理。均分方案的成功必须建立在积极工作的基础上。反过来说,均分方案中个人的贡献多寡并不重要,重要是态度。我似乎是搬了石头砸了自己的脚。ok,你随便给个数吧。”

管家:“四百九十九万。”

袁忘:“同意。”

董事会代表:“同意。”

管家:“董事会再见,。”

董事会代表视频结束。

管家开始说明:“接下去是四百九十九万的问题。诸如姜娜她拿猎团薪水,她将自己父母留下的房产抵押在海外进行投资,每个月获得固定的收益。在缴纳税金之后,合法的进入了她的账户。猎人是一次性拿钱,怎么冼钱是他们的事,我们概不过问。也可以协助联系可靠的机构。你怎么拿到酬劳呢”

袁忘:“这个”冼钱是可以,但是手续费要的太高,这可是正当收入。

管家道:“侦探联盟遭受重创,死者多人,失踪者多人。为了保证侦探联盟的实力不大幅速水,两个月后侦探联盟将进行一次选拔考核。如果你能成为侦探联盟的成员,就可以接到幽灵的雇佣。幽灵会通过侦探联盟雇佣你,报酬自然很高。可以合法把钱收到自己的账户上。这是一个持续的,安全的收钱的手段。”

管家:“如果你有信心通过侦探联盟的考核,成为侦探联盟的成员,我现在就可以将这笔钱进行无风险投资。预计月收益5%左右。如果亏损,当月亏损部分由猎团垫付。在考核结束的三个月内,这笔钱会陆续到达你的账户。”

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